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Inicio IA

IA en Colombia: Estudio afirma que 6 % de las empresas aún desincentiva su uso

Redacción Local Por Redacción Local
17/11/2025
in IA
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Table of Contents

  • Un panorama mixto: adopción creciente, políticas casi inexistentes
  • Por qué algunas empresas todavía desincentivan la IA en Colombia
  • Capacitación: el gran pendiente dentro de las organizaciones
  • Una oportunidad para modernizar el trabajo y fortalecer la competitividad
  •  El reto está en la cultura, no en las herramientas

La IA en Colombia avanza a buen ritmo, pero todavía enfrenta barreras internas que frenan su adopción real.

El más reciente estudio de WeWork y Michael Page (2025) revela una cifra que sorprende en pleno despliegue digital: el 6 % de las empresas del país desincentiva activamente su uso.

Un panorama mixto: adopción creciente, políticas casi inexistentes

El informe señala que el 63 % de las organizaciones ya implementa software basado en IA, lo que confirma que la tecnología está lejos de ser una promesa futura: ya está integrada en los flujos operativos de buena parte de las compañías colombianas.

Sin embargo, la investigación muestra un contraste que evidencia la brecha cultural y estratégica del país.

Solo el 7 % de las empresas cuenta con políticas, lineamientos o plataformas internas que fomenten el uso responsable de la IA, así como programas de capacitación formales para sus equipos.

En otras palabras, la IA está disponible… pero no siempre está acompañada de una cultura organizacional que impulse su apropiación.

Esta falta de estructura provoca que la adopción dependa más de la iniciativa individual de los empleados que de una estrategia corporativa clara, un escenario que limita el impacto real de la automatización y la optimización basada en datos.

Por qué algunas empresas todavía desincentivan la IA en Colombia

Los expertos consultados por WeWork explican que este fenómeno responde a una mezcla de factores: desconocimiento técnico, temor a la automatización, resistencia al cambio y ausencia de una visión directiva sobre cómo incorporarla.

A pesar de estas barreras, el consenso entre analistas y líderes del sector es contundente:

El debate ya no está en si se debe usar o no la inteligencia artificial, sino en cómo hacerlo de manera responsable y productiva, afirmó Nicolás Sánchez, Head of Sales de WeWork para la región Andina.

 La afirmación resume un punto clave: la IA ya no es un debate futurista, es parte del presente empresarial.

En este sentido, quienes no la incorporen estratégicamente, corren el riesgo de quedarse atrás en un entorno competitivo que no espera a nadie.

Capacitación: el gran pendiente dentro de las organizaciones

Otro hallazgo importante del estudio es la percepción de los propios trabajadores:

58 % asegura tener un conocimiento básico sobre IA

39 % afirma manejar un nivel intermedio

1 % se considera en un nivel avanzado

Estas cifras revelan el enorme desafío de formación que enfrentan las empresas en Colombia.

Aunque los colaboradores muestran interés y apertura hacia la tecnología, la falta de programas formales de capacitación limita la posibilidad de convertir ese interés en habilidades aplicables.

La baja presencia de políticas internas también refleja que muchas compañías aún no han entendido que la adopción de IA no se trata solo de instalar herramientas, sino de habilitar a las personas para usarlas de forma ética, eficiente y segura.

IA en Colombia

Una oportunidad para modernizar el trabajo y fortalecer la competitividad

En un mercado laboral donde la automatización, la analítica de datos y la inteligencia artificial ya son parte del día a día, los expertos coinciden en que el país tiene una oportunidad clara.

Y esta se concentra en impulsar la adopción responsable y estratégica de estas tecnologías para fortalecer la productividad y el desarrollo sostenible.

La transición hacia empresas más inteligentes y eficientes dependerá, en buena medida, de la capacidad de las organizaciones para cerrar brechas internas.

Además, para promover la alfabetización digital y acompañar a sus equipos con políticas claras y herramientas que potencien su talento.

 El reto está en la cultura, no en las herramientas

La inteligencia artificial ya es parte de la operación empresarial en el país, pero el verdadero desafío está en cómo se integra, quién la impulsa y con qué nivel de preparación cuentan los equipos.

Mientras algunas compañías avanzan con claridad estratégica, otras todavía actúan con cautela o incluso resistencia.

Lo que está en juego no es solo la adopción tecnológica, sino la capacidad para competir en un ecosistema digital que evoluciona a una velocidad sin precedentes.

¿Crees que las empresas colombianas están preparadas para adoptar la inteligencia artificial de forma responsable y estratégica? Te leemos en los comentarios.

Tags: automatización empresarialcapacitación tecnológicaIA en ColombiaProductividad corporativaTransformación digital
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